Le secrétaire général de l’union générale des travailleurs algériens (UGTA), Amar Takdjout met de l’ordre au sein de la centrale syndicale. le lundi 24 novembre 2025, le patron de l’UGTA a émis une instruction portant sur la dissolution de toutes les coordinations syndicales existantes et l’interdiction d’en créer de nouvelles.
Cette mesure, pour le moins radicale, est motivée, est-il souligné dans ladite instruction, par la constatation de violations de l’organigramme, des statuts et du règlement intérieur de la centrale syndicale.
L’instruction de Takdjout, qui porte le n°286 et adossée à la loi 02-23 du 24 avril 2023 relative à l’exercice du droit syndicale, souligne aussi «l’inexistence de base légale pour la création de ces coordinations» ainsi que la non conformité de ces dernières avec l’organigramme de l’UGTA. Ceci en plus de leur influence négative sur le travail syndical, est-il encore mentionné.
Depuis quelques mois, la direction de l’UGTA a maille à partir avec des syndicats d’entreprises qui s’illustrent dans des actions et initiatives non conformes aux textes et la ligne de conduite de la centrale syndicale. Amar Takdjout et ses collaborateurs est entré en conflit ouvert avec le syndicat de la banque de développement local (BDL) en juin dernier. Un syndicat auquel il a été fait le reproche de «dépassements répétés» de plusieurs nature et, conséquemment, a été rappelé à l’ordre et menacé de mesures disciplinaires.
un organique qui prend eau
Élu secrétaire général de l’UGTA pour un mandat de 5 ans, lors du congrès extraordinaire de la centrale syndicale, tenu en juillet 2023,Amar Takdjout ne s’est pas distingué depuis dans un quelconque haut fait syndical. En deux années à la tête de l’UGTA, il très peu revendiqué, n’a mené aucune négociation avec l’exécutif autour des questions qui intéressent les travailleurs et les questions économiques et sociales en général.
Peu entreprenant, il s’est retrouvé face à de nombreuses indisciplines organiques, comme en témoigne la structuration de coordinations syndicales. Des structures non prévues par les textes de la centrales syndicale et qu’il pris de dissoudre sine dine à travers une instruction. Cependant, l’argument mis en avant pour cette dissolution- la non conformité avec les textes de l’UGTA- est tenu, puisque l’instruction d’Amar Takdjout autorise, exceptionnellement, mentionne-t-elle, la création de coordination syndicales dans les secteurs de l’éducation et de la santé.
